Nos consultants-formateurs Cegos sont des experts dans leurs univers d’intervention en conseil et en formation. Leur expérience fait leur force. Ils évoluent avec les besoins de l’apprenant et les enjeux de l’entreprise. Ils sont sélectionnés selon un processus qualité strict.

Notre richesse : l’expertise et l’expérience de nos consultants-formateurs

Nos consultants-formateurs sont des experts des domaines sur lesquels ils interviennent :

  • Ils ont tous exercé des responsabilités de premier plan en entreprise. Professionnels de terrain, ils partagent avec vous leur expérience et vous apportent des solutions immédiatement opérationnelles.
  • Ils ont tous été formés à la pédagogie de l’adulte.
  • Ils publient régulièrement des articles de référence sur les médias sociaux, ainsi que des ouvrages.

 

Leur métier : transposition et transformation

Les apprenants deviennent acteurs et auteurs de leur formation. Ils sont de plus en plus autonomes… et de plus en plus connectés ! On est bien loin du temps où le consultant-formateur était le seul à disposer du savoir, et imposait son expertise et son tempo pédagogique aux apprenants.

Des consultants-formateurs au service de deux enjeux clés

  • La transposition : aider les apprenants à prendre conscience de leurs talents, et mettre en œuvre les outils, pratiques et postures dans leur contexte professionnel.
  • La transformation : aider les entreprises à réussir leurs projets, en conciliant enjeux opérationnels, agilité et conduite du changement.

Un processus de sélection et d’habilitation Cegos qui fait la différence

Nos formateurs sont recrutés, formés et supervisés selon une démarche Qualité d’habilitation spécifique à Cegos.